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Guru 
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mdr couchoux !! Heureusement qu'elle l'a pas vu quand même
@FTPKTF > merci de compatir, mais tu sais dans ma structure, la pérennisation est possible. C'est pas comme l'Education Nationale (pour ne citer qu'elle m'ais y'en a d'autre) qui prend des emploi-jeunes à tour de bras en sachant très bien qu'il n'y aura pas de pérennisation puisqu'il n'a pas eu de concours pour recruter ces gens là. C'est là qu'est le paradoxe de ce systême.
Pour moi, c'est uniquement un pbl de moyen. Si il n'y avait pas les emploi-jeunes, j'aurais pas eu ce poste mais surtout la structure pour laquelle je bosse n'aurait jamais eu d'employé !! Maintenant le but c'est de rentabiliser le poste pour avoir les moyens de le pérenniser. Mais dans tous les cas, même si ça se termine sans boulot, j'aurais fait pendant 5 ans un taff qui fait rêver beaucoup de monde mais que peu obtiennent un jour 
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